Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Tangerang

 

 

 

                                                                                                                                          BUPATI TANGERANG

                                                                                                                                           PROVINSI BANTEN

                                                                                                                             PERATURAN BUPATI TANGERANG

                                                                                                                                     NOMOR 103 TAHUN 2016

                                                                                                                                                    TENTANG

                                                                                                            KEDUDUKAN, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA 

                                                                                                                 DINAS TENAGA KERJA KABUPATEN TANGERANG

                                                                                                                      DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

 

                                                                                                                                            BUPATI TANGERANG,

Menimbang : bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 4 Peraturan Daerah Nomor 11 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah,           

                      perlu menetapkan Peraturan Bupati tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, TugasDan FungsiSerta Tata Kerja Dinas Tenaga Kerja;

 

Mengingat  1. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-Daerah Kabupaten Dalam Lingkungan Propinsi Djawa Barat (Berita Negara Tahun 1950) sebagaimana telah diubah dengan                            Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1968 tentang Pembentukan Kabupaten Purwakarta dan Kabupaten Subang dengan mengubah Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan                                  Daerah-Daerah Kabupaten Dalam Lingkungan Propinsi Djawa Barat (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1968 Nomor 31, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 2851);

                  2.  Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2000 tentang Pembentukan Provinsi Banten (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2000 Nomor 182, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia                                Nomor 4010);

                  3. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);

                  4. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor                               5587), sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan                       Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);

                  5. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor114,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor                                 5887);

                  6. Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang  Nomor 11 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah (Berita Daerah Kabupaten Tangerang Tahun 2016 Nomor 11, Tambahan                               Lembaran Daerah Kabupaten TangerangTahun 2016 Nomor1611);

 

                                                                                                                                         MEMUTUSKAN:

Menetapkan : PERATURAN BUPATI TENTANG KEDUDUKAN,SUSUNAN ORGANISASI,TUGASDAN FUNGSI SERTA TATA KERJA DINAS TENAGA KERJA KABUPATEN TANGERANG.

                                                                                                                                                BAB I

                                                                                                                                 KETENTUAN UMUM

                                                                                                                                              Pasal  1

                                              Dalam Peraturan Bupati ini yang dimaksud dengan:

                                              1. Daerah adalah Kabupaten Tangerang.

                                              2. Pemerintah Daerah adalah Bupati sebagai unsur penyelenggara pemerintahan Daerah yang memimpin pelaksanaan urusan pemerintahan yang menjadi kewenangan daerah                                                             otonom.

                                              3. Bupati adalah Bupati Tangerang.

                                              4. Sekretaris Daerah adalah Sekretaris Daerah Kabupaten Tangerang.

                                              5. Perangkat Daerah Kabupaten adalah unsur pembantu Bupati dan Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten dalam penyelenggaraan urusan pemerintahan yang menjadi                                                               kewenangan daerah.

                                              6. Dinas adalah Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Tangerang.

                                              7. Kepala Dinas adalah Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Tangerang.

                                              8. Sekretaris Dinas adalah Sekretaris Dinas Tenaga Kerja  Kabupaten Tangerang.

                                              9. Kelompok Jabatan Fungsional adalah Kelompok Pegawai Negeri Sipil yang diberi tugas wewenang dan hak secara penuh oleh pejabat yang berwewenang untuk melaksanakan                                                         kegiatan yang sesuai dengan profesinya dalam rangka kelancaran tugas.

                                             10. Satuan Organisasi adalah satuan kerja internal Dinas.

                                             11. Unit Pelaksana Teknis adalah unsur pelaksana kegiatan teknis operasional dan/atau kegiatan teknis penunjang di lingkungan Dinas.

 

                                                                                                                                                       BAB II

                                                                                                                                                KEDUDUKAN

                                                                                                                                                      Pasal  2

                                            (1) Dinas merupakan unsur pelaksana Urusan Pemerintahan.

                                            (2) Dinas yang berkedudukan dibawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah.

                                            (3) Dinas Tenaga Kerja dipimpin oleh Kepala Dinas.

                                            (4) Dinas Tenaga Kerja merupakan Perangkat Daerah dengan tipe B.

 

                                                                                                                                                     BAB  III

                                                                                                                                    SUSUNAN ORGANISASI

                                                                                                                                                    Pasal  3

                                            (1) Susunan organisasi DinasTenaga Kerja terdiri dari:

                                                a. Kepala Dinas;

                                                b. Sekretariat, terdiri atas :

                                                   1. Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan; dan

                                                   2. Sub Bagian Umum dan Kepegawaian.

                                                c. Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja:

                                                   1. Seksi Pembinaan Pelatihan Kerja

                                                   2. Seksi Pembinaan Pemagangan;dan

                                                   3. Seksi Pembinaan Produktivitas Kerja.

                                                d. Bidang Penempatan dan Perluasan Kesempatan Kerja :

                                                   1. Seksi Informasi dan Perencanaan Tenaga Kerja;

                                                   2. Seksi Penempatan Tenaga Kerja; dan

                                                   3. Seksi Perluasan Kesempatan Kerja dan Transmigrasi

                                                e. Bidang Hubungan Industrial dan Pengendalian Ketenagakerjaan:

                                                   1. Seksi Pembinaan Hubungan Industrial dan Kesejahteraan Pekerja;

                                                   2. Seksi Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial ; dan

                                                   3. Seksi Pengendalian Ketenagakerjaan.

                                                f. Unit Pelaksana Teknis; dan

                                                g. Kelompok Jabatan Fungsional.

 

                                                                                                                                                      BAB IV

                                                                                                                                        TUGAS DAN FUNGSI

                                                                                                                                                Bagian  Kesatu

                                                                                                                                                      Dinas

                                                                                                                                                     Pasal 4

                                           (1) Dinas mempunyai tugas membantu Bupati merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan urusan pemerintahan bidang ketenagakerjaan yang menjadi                                                      kewenangan Daerah dan tugas pembantuan yang diberikan kepada Pemerintah Daerah.

                                           (2) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Dinas menyelenggarakan fungsi sebagai berikut:

                                                 a. Perumusan kebijakan teknis di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian;

                                                 b. Pelaksanaan kebijakan urusan pemerintahan dan pelayanan di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian;

                                                 c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian; 

                                                 d. Pelaksanaan administrasi Dinas Tenaga Kerja dan

                                                 e. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati terkait dengan tugas dan fungsinya.

                                           (3) Dalam melaksanakan fungsi sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Dinas mempunyai rincian tugas sebagai berikut:

                                                a. Merumuskan program kerja DinasTenaga Kerja; Mengkoordinasikan pelaksanaan program kerja Dinas Tenaga Kerja;

                                                b. Membina kinerja aparatur dilingkungan Dinas Tenaga Kerja; 

                                                c. Mengarahkan pelaksanaan program kerja mengacu kepada Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah dan Peraturan Perundang-undangan yang berlaku;

                                                d. Menyelenggarakanprogram kerja Dinas Tenaga Kerja; 

                                                e. Mengevaluasi hasil pelaksanaan program kerja Dinas Tenaga Kerja; dan

                                                f. Melaporkan pelaksanaan program kerja kepada Bupati.


Bagikan artikel ini